月薪4500元，工资应该怎么计算？

月薪4500元，每月休息一天，工资应按法律规定计算。依据《劳动法》，日工资=月工资÷26，休息日加班需支付200%工资。若不及时正确处理，可能导致劳动者权益受损，引发劳动纠纷。
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月薪4500元，休息日加班工资计算方式多样。可选择按日工资=月工资÷26计算，休息日加班则按200%支付。具体选择需根据劳动合同及公司规定确定，确保合法合规。
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月薪4500，工资计算如下：1.日工资：4500÷26=日工资数额；2.正常工作：日工资×月工作天数；3.休息日加班：日工资×加班天数×200%；4.月总收入：正常工作收入+加班收入。